Короткий ответ: единого независимого рейтинга агентств по подбору нянь нет, а опубликованные подборки составляются по разным правилам, которые не всегда указаны. Надёжнее сравнить два-три агентства самостоятельно, задав им одинаковые вопросы: когда и сколько вы платите, что записано в договоре, как проверяют кандидатов, сколько длятся пробные дни и действует ли гарантия замены. Ниже — критерии сравнения и ответы, на которые стоит ориентироваться.
В подборках «лучших агентств» часто не указано, кто их составил и по каким признакам агентства расставлены по местам. Оценка в картах и каталогах складывается из отзывов разных лет и о разных услугах, включая отзывы соискателей. Поэтому место в подборке мало говорит о том, как именно агентство будет работать с вашей семьёй.
Гораздо больше информации дают условия, которые агентство готово записать в договор. Мы не составляем рейтингов и не оцениваем других участников рынка, но предлагаем критерии, по которым семья может сравнить предложения сама, включая наше.
Задайте каждому агентству одни и те же вопросы и запишите ответы в одну таблицу. Так разница между предложениями становится видна сразу.
| Критерий | Что спросить | Хороший ответ |
|---|---|---|
| Договор | Заключается ли договор с семьёй и что в нём записано | Письменный договор с условиями оплаты, гарантии и сроков |
| Момент оплаты | Когда вносится оплата и за что | Оплата после того, как семья утвердила кандидата |
| Размер комиссии | Сколько стоит подбор и от чего зависит сумма | Понятная формула, например доля оклада, названная до начала поиска |
| Гарантия | Что происходит, если няня уйдёт или не подойдёт, и на какой срок действует замена | Бесплатная замена в течение срока, указанного в договоре |
| Пробные дни | Сколько пробных дней и кто их оплачивает | Пробные дни до окончательного решения семьи, их оплата оговорена заранее |
| Проверка кандидатов | Кто проводит собеседование, сколько рекомендаций проверяют, есть ли служба безопасности | Конкретный перечень этапов, а не общая фраза «все проверены» |
| Сроки | Когда вы увидите первых кандидатов и сколько обычно занимает подбор | Названный срок первых анкет и реалистичный срок закрытия вакансии |
Отзывы полезны, если читать их не ради общей оценки, а ради подробностей. Мы советуем обращать внимание на следующее:
Отзыв, в котором описаны сроки, количество показанных кандидатов и ход пробных дней, информативнее короткой благодарности.
По тому, как агентство отвечает на недовольных клиентов, видно, как оно решает спорные ситуации.
Если в разных отзывах повторяется одна и та же проблема, например затянутая замена, этот вопрос стоит задать агентству напрямую.
Часть отзывов оставляют соискатели, и они описывают работу агентства с персоналом, а не подбор для семьи.
Некоторые ответы стоит уточнить до подписания договора. Если агентство не готово назвать размер комиссии до начала поиска, не показывает договор заранее или описывает проверку кандидатов общими словами, попросите разъяснить эти условия письменно. Уклончивый ответ — повод уточнить условия, а не основание сразу отказываться от сотрудничества.
Отдельно уточните, кто подписывает договор с няней и кто готовит её должностную инструкцию. От этого зависит, насколько ясно будут закреплены обязанности и график после выхода на работу.
Возраст ребёнка, график, нужно ли проживание и язык.
При сравнении цен важно разделять две суммы. Первая — зарплата няни, которая зависит от графика, проживания и языка: ожидания русскоговорящих кандидатов в Москве — от 140 000 ₽ в месяц на графике 5/2 без проживания и от 700 ₽ в час при частичной занятости. Вторая — комиссия агентства за подбор.
В агентстве Lingvo Nanny комиссия разовая: за русскоязычную няню — один её месячный оклад, за няню — носителя языка — от 10 до 15% годового оклада. Оплата производится после того, как семья утвердила кандидата. При подборе двух и более сотрудников действует скидка до 10%.
Мы считаем правильным, чтобы семья сравнивала и нас по тем же критериям. Первых кандидатов мы показываем в течение 48 часов, средний срок закрытия вакансии — 7–14 дней. Каждый кандидат проходит собеседование с рекрутером, проверку рекомендаций минимум от двух прошлых мест работы, проверку службой безопасности и сверку по чёрным спискам агентств. Финалист выходит к семье на три бесплатных пробных дня, а в течение года после выхода мы бесплатно заменим няню, если она уйдёт или перестанет устраивать семью. Количество кандидатов на выбор не ограничено. Офисы агентства работают в Москве и Санкт-Петербурге.
Задайте нескольким агентствам одинаковые вопросы о договоре, моменте оплаты, комиссии, гарантии замены, пробных днях и проверке кандидатов и сравните ответы.
Единого независимого рейтинга нет. Опубликованные подборки составляются по разным правилам, поэтому надёжнее сравнивать конкретные условия агентств.
В Lingvo Nanny комиссия за русскоязычную няню составляет один её месячный оклад и оплачивается после того, как вы утвердили кандидата.
На подробности о сроках и замене, на повторяющиеся претензии и на то, как агентство отвечает недовольным клиентам.